Personal Universe時代を切り開いていく清水です。
ブログにご訪問していただき、ありがとうございます。
仕事中に後輩がミスした時はありませんか。
その時、あなたはどう対応しますか?
注意をしないといけない。
「なんでもあり」は社会では通用はしません。
だから注意をしないといけないのですが
実際に注意をするときに
「注意したら後輩に、どう思われるんだろう・・・」
頭によぎる思い。
本当は「どう思われるんだろう。」という考えも
いらない考えの可能性があるのに、勝手に考えてしまう。
だからと言って、なりふりかまわず、怒るのがいいとも思えません。
相手の立場になって、相手のことを思って
相手が聞けるような注意の仕方がベストだと思います。
そういう姿勢・態度は必ず相手にも伝わるので
自分流で注意するのではなく、相手そのもになることが大事です。
ではどうやったら相手そのもになれるのでしょうか。
それには、まずは「自分」という枠を出ることから始まります。
それができた時に、初めて相手そのものになれるのです。
本日も読んでいただき、ありがとうございます。
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仕事中に後輩がミスした時はありませんか。
その時、あなたはどう対応しますか?
注意をしないといけない。
「なんでもあり」は社会では通用はしません。
だから注意をしないといけないのですが
実際に注意をするときに
「注意したら後輩に、どう思われるんだろう・・・」
頭によぎる思い。
本当は「どう思われるんだろう。」という考えも
いらない考えの可能性があるのに、勝手に考えてしまう。
だからと言って、なりふりかまわず、怒るのがいいとも思えません。
相手の立場になって、相手のことを思って
相手が聞けるような注意の仕方がベストだと思います。
そういう姿勢・態度は必ず相手にも伝わるので
自分流で注意するのではなく、相手そのもになることが大事です。
ではどうやったら相手そのもになれるのでしょうか。
それには、まずは「自分」という枠を出ることから始まります。
それができた時に、初めて相手そのものになれるのです。
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